Notre rôle stratégique et d’influence, un sujet d’actualité, est complètement revisité par la formatrice pour s’adapter au contexte actuel. Ainsi, l’intégration d’outils concrets pour passer du discours à l’action, oser s’imposer comme partenaire d’affaires et le développement des compétences de leader RH authentique sont parmi les thèmes qui seront abordés. Nous vivrons également une e-xperience de formation immersive et interactive en ligne pour tester nos habiletés d’influence.
Déroulement
Cette formation comporte 2 séances virtuelles ainsi qu’une expérience inter-rencontre immersive et interactive à réaliser en ligne.